給与計算ソフト【Ｑ太郎】
【令和 4年度（2022年）の雇用保険料率の改定について】

・令和 4年 4月から、
　　事業主負担の保険料率が変更になります。（労働者負担は据え置きです）

・令和 4年10月から、
　　労働者負担・事業主負担の保険料率が変更になります。 　「令和 4年10月〜令和 5年3月雇用保険料率」

【厚生労働省:令和 4年度の雇用保険料率について 】（ＰＤＦファイル）
https://www.mhlw.go.jp/content/000921550.pdf

令和 4年（2022年）4月〜9月雇用保険料率

事業の種類	労働者負担	事業主負担
一 般 の 事 業 （9.5/1000）	3/1000	6.5/1000
農林水産・清酒製造の事業 （11.5/1000）	4/1000	7.5/1000
建 設 の 事 業 （12.5/1000）	4/1000	8.5/1000

労働者負担をパーセントに変更して、その値を入力します。

【例：一般の事業の場合、３÷１０００×１００ ＝ ０．３００％、 それ以外の事業の場合、４÷１０００×１００ ＝ ０．４００％
　一般の事業「 0.300 」、それ以外の事業「 0.400 」 を［雇用保険］項目の「保険料負担率」欄に入力する 】

※令和 4年4月〜9月の労働者負担率は据え置きのため、
4月〜9月の間はQ太郎での保険料率の変更はありません。

※下記は、令和 4年10月以降の保険料率になります。

令和 4年（2022年）10月〜令和 5年（2023年）3月雇用保険料率

事業の種類	労働者負担	事業主負担
一 般 の 事 業 （13.5/1000）	5/1000	8.5/1000
農林水産・清酒製造の事業 （15.5/1000）	6/1000	9.5/1000
建 設 の 事 業 （16.5/1000）	6/1000	10.5/1000

労働者負担をパーセントに変更して、その値を入力します。

【例：一般の事業の場合、５÷１０００×１００ ＝ ０．５００％、 それ以外の事業の場合、６÷１０００×１００ ＝ ０．６００％
　一般の事業「 0.500 」、それ以外の事業「 0.600 」 を［雇用保険］項目の「保険料負担率」欄に入力する 】

※上記は、令和 4年10月以降の保険料率になります。変更のタイミングにはお気を付けください。

1.メニューバー「基本設定」→「会社情報の設定」→『会社情報の設定』画面を表示させ、画面左下［雇用保険］項目の
　「保険料負担率」欄に保険料率を入力し、「ＯＫ」ボタンをクリックする。
　以上で保険料変更の作業は終了します。

※ご使用のソフトの「雇用保険料率」がご使用の年度に更新されている場合 　［雇用保険］項目の「一般事業所」または「それ以外」をクリックして選択すると自動的に保険料率が入力されます。 　なお、手入力された場合、「一般事業所」「それ以外」のどちらが選択されていても、手入力した数値が優先されます。 　（手入力後に、「一般事業所」または「それ以外」をクリックすると数値は変更されますのでお気を付けください）

◆ その他の改定
　　（ソフトを再インストールした場合には、各保険料率が現在のものであるかを必ず確認してください）
【協会けんぽの健康保険料率改定について】
【協会けんぽの介護保険料率改定について】
【令和 2年9月からの厚生年金保険の標準報酬月額の上限の変更について】
【平成29年9月分からの厚生年金保険料率 (固定) について】

◆ 関連リンク
【厚生労働省:令和 4年度の雇用保険料率について 】（ＰＤＦファイル）
【厚生労働省:雇用保険料率について】
【厚生労働省:雇用保険制度】